本報北京5月8日電 （記者李丹青）今天，人社部發(fā)布公示，擬增加跨境電商運營管理師、無人機群飛行規(guī)劃員、電子電路設(shè)計師、裝修管家、咖啡加工工等17個新職業(yè)。同時，擬新增黃金鑒定估價師、旅拍定制師、智慧倉運維員、睡眠健康管理師、服務(wù)犬馴養(yǎng)師、生成式人工智能系統(tǒng)測試員、保鮮花制作工等42個新工種。

據(jù)了解，新職業(yè)具有兩個基本內(nèi)涵，一是社會經(jīng)濟運行中已經(jīng)有一定規(guī)模的人員在從事這個職業(yè)，二是具有相對獨立成熟的專業(yè)和技能要求。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展，科技進(jìn)步、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級，新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式加快發(fā)展，新職業(yè)應(yīng)運而生，隨之不斷涌現(xiàn)并發(fā)展起來，需要及時征集發(fā)布。人社部政策研究司有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，及時征集發(fā)布新職業(yè)，有利于促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，擴大勞動者的就業(yè)選擇空間，有利于促進(jìn)人才培養(yǎng)和市場需求對接，推動新業(yè)態(tài)健康發(fā)展。

自2019年至今，我國已陸續(xù)發(fā)布6批共93個新職業(yè)，這些新職業(yè)既有效支持科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，也更好滿足人民美好生活需要。例如，為適應(yīng)新型低碳綠色領(lǐng)域和傳統(tǒng)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級對人才的需求，儲能電站運維管理員、電能質(zhì)量管理員應(yīng)運而生；為滿足文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，文創(chuàng)產(chǎn)品策劃運營師、滑雪巡救員等新職業(yè)日益普及。

記者梳理人社部近年來發(fā)布的新職業(yè)征集通知注意到，新職業(yè)征集堅持以發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，培育壯大新興產(chǎn)業(yè)，布局建設(shè)未來產(chǎn)業(yè)，完善現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，創(chuàng)造更多高質(zhì)量就業(yè)崗位為目標(biāo)，以培育和發(fā)展新業(yè)態(tài)、新模式為重點。

據(jù)了解，這次面向社會公開征求意見的17個新職業(yè)和42個新工種，是從社會征集的近400份建議中層層篩選，并經(jīng)過專家評審論證、書面征求中央和國家機關(guān)有關(guān)部門意見得出。